Locurile de muncă vacante, trebuie raportate

Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Satu Mare, reamintește agenților economici că au obligația de a comunica toate locurile de muncă vacante existente în unitate sau cele noi create.

Astfel potrivit art.10 ali.(1) din Legea nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, în termen de 5 zile lucrătoare de la vacantarea locurilor de muncă, angajatorii trebuie să anunțe agențiile pentru ocuparea forței de muncă.

De asemenea, angajatorii au obligația să comunice agenției pentru ocuparea forței de muncă, din raza căreia își desfășoară activitatea, ocuparea locurilor de muncă vacante, care au fost comunicate conform alin. (1) al art.10, în termen de o zi de la data ocupării acestora.

Angajatorii care au încadrat în muncă persoane din rândul beneficiarilor de indemnizație de șomaj au obligația de a anunța în termen de 3 zile agențiile pentru ocuparea forței de muncă la care aceștia au fost înregistrați, conform art.41 ali.(2) din Legea nr.76/2002.

A fost lansată o nouă platformă online pentru șomerii români

Șomerii își vor putea căuta un loc de muncă pe o platformă online nou înființată. Lucrezdinnou.ro este prima platformă online de reconversie profesională menită să îi ajute pe cei rămași fără un loc de muncă în contextul pandemiei de Covid-19.

Aceasta îi oferă utilizatorului instrumente de reconversie profesională precum testele de carieră, training-uri video şi sfaturi care îl pot ajuta să se reorienteze către alt domeniu de activitate.

Pe această platformă vor fi afișate opţiuni de job-uri disponibile pentru utilizatori iar cei interesați vor găsi o bază de date actualizată permanent cu ultimele locuri de muncă disponibile atât în mediul privat, cât și în cel public.

Platforma va aduna locuri de muncă disponibile atât de la Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă cât și de pe cele mai mari platforme de job-uri din România.

Platforma destinată șomerilor este lansată de către compania Coca-Cola HBC România, în parteneriat cu The Social Incubator, proiectul fiind sprijinit de Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă.

66 locuri de muncă vacante în Spaţiul Economic European

Angajatorii din Spaţiul Economic European oferă, prin intermediul reţelei EURES România, 66 locuri de muncă vacante, după cum urmează:

Germania –22 locuri de muncă pentru: operator mașini – departamente de producție și ambalare;

Irlanda – 20 locuri de muncă pentru: ambalator manual;

Polonia –17 locuri de muncă pentru: dulgher, zidar, fierar betonist, lucrător finisaje – zugrăvire, tapetare, izolare, montare rigips, montare gresie,lăcătuș, operator CNC, strungar, sudor, operator buldoexcavator, zidar;

Norvegia -7 locuri de muncă pentru: montator folii ferestre/parbrize, vopsitor auto/ tehnician reparații.

Persoanele interesate să ocupe un loc de muncă în Spaţiul Economic European se pot adresa consilierului EURES din cadrul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Satu Mare,telefon 0261/770237 și e-mail:ajofm@sm.anofm.ro sau pot consulta ofertele accesând www.anofm.ro/eures.

62 locuri de muncă vacante în Spaţiul Economic European

Angajatorii din Spaţiul Economic European oferă, prin intermediul reţelei EURES România, 62 locuri de muncă vacante, după cum urmează:

Germania –37 locuri de muncă pentru: operator mașini,tăietor metale/polizor metale,tehnician în electronică, mecanic proces pentru componentele tehnologice din plastic/cauciuc, mecanic de proces pentru piese turnate din plastic/cauciuc, mecanic sisteme sanitare, de încălzire și aer condiționat;

Polonia –14 locuri de muncă pentru: dulgher, zidar, fierar betonist, operator CNC, strungar, lăcătuș, sudor, operator buldoexcavator;

Norvegia -7 locuri de muncă pentru: specialist în cercetare și dezvoltare în domeniul chimiei, zidar, faianțar, vopsitor auto/ tehnician reparații.

Finlanda – 4 locuri de muncă pentru: operator CNC.

Persoanele interesate să ocupe un loc de muncă în Spaţiul Economic European se pot adresa consilierului EURES din cadrul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Satu Mare,telefon 0261/770237 și e-mail:ajofm@sm.anofm.ro sau pot consulta ofertele accesând www.anofm.ro/eures.

42 locuri de muncă vacante în Spaţiul Economic European

Angajatorii din Spaţiul Economic European oferă, prin intermediul reţelei EURES România, 42 locuri de muncă vacante, după cum urmează:

Germania –22 locuri de muncă pentru: operator mașini -departamentele de producție și ambalare;

Polonia –14 locuri de muncă pentru: dulgher, zidar, fierar betonist, operator CNC, strungar, lăcătuș, sudor, operator buldoexcavator;

Norvegia -6 locuri de muncă pentru: zidar, faianțar, vopsitor auto/ tehnician reparații.

Persoanele interesate să ocupe un loc de muncă în Spaţiul Economic European se pot adresa consilierului EURES din cadrul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Satu Mare,telefon 0261/770237 și e-mail:ajofm@sm.anofm.ro sau pot consulta ofertele accesând www.anofm.ro/eures.